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Le harcèlement moral et sexuel en entreprise : prévenir, agir et sanctionner
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13 mars3 min de lecture


Le travail de nuit : cadre légal et obligations pour l’employeur
e recours au travail de nuit est une nécessité pour certains secteurs, mais il est strictement encadré par le Code du travail.
28 févr.6 min de lecture

Le Règlement Intérieur : quand est-il obligatoire et comment en tirer parti?
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30 janv.3 min de lecture


Les dispenses d’adhésion à la Mutuelle d’Entreprise Obligatoire : Ce que vous devez savoir
Un salarié peut-il refuser la mutuelle collective obligatoire ?
21 nov. 20243 min de lecture


Les bons d’achat distribués à Noël : Quel régime fiscal et social pour les employeurs et les salariés ?
À l'approche des fêtes de Noël, il est courant que les employeurs distribuent des bons d'achat ou des chèques-cadeaux à leurs salariés.
8 nov. 20245 min de lecture


Focus sur l'avantage en nature véhicule.
Lorsqu'un employeur met à disposition permanente un véhicule, l'utilisation privée par le salarié constitue un avantage en nature.
24 oct. 20244 min de lecture


Contrats Frais de santé et prévoyance collectifs : mise en conformité avant le 31 décembre 2024 !
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26 sept. 20246 min de lecture

Contrats d'apprentissage : le point sur les régimes d'exonération des cotisations patronales.
Aujourd'hui, nous approfondissons le sujet des contrats d'apprentissage avec les régimes d'exonération des cotisations patronales.
15 août 20242 min de lecture


Contrats d'Apprentissage : Les critères d'éligibilité pour employeurs et salariés
Le Bulletin Officiel de la Sécurité Sociale (BOSS) a récemment mis à jour les informations relatives aux contrats d'apprentissage, notamment
2 août 20242 min de lecture

"Partage de la Valeur" : Vers une mise en oeuvre complète de la Loi. Le 2nd décret est enfin publié!
Le tant attendu second décret sur le partage de la valeur vient enfin d'être publié le 5 juillet dernier
18 juil. 20242 min de lecture


WEBINAIRE - Congés Payés et arrêts de travail
Le mois dernier, nous avions fait le point avec vous sur les nouvelles règles encadrant les Congés Payés et la maladie.
10 juin 20241 min de lecture

Stage en entreprise : les règles à suivre!
Les stages en milieu professionnel sont courants et régis par des règles strictes que les entreprises doivent maîtriser. L'équipe Mon Pôl Pa
2 juin 20243 min de lecture

Vous rêvez de télétravailler depuis l'étranger? Oui mais attention...
Vous rêvez de télétravailler depuis l'étranger? Oui mais attention... Le télétravail salarié depuis l’étranger requiert une approche...
21 avr. 20246 min de lecture


La Prime de Partage de la Valeur de A à Z!
La PPV, qui reprend le principe de la PEPA, est un dispositif permanent permettant aux employeurs de verser à leurs salariés une prime exoné
11 avr. 20245 min de lecture


L'Index de l'Égalité Professionnelle : Un Pas Crucial Vers l'Équité dans le Monde du Travail!
L'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes constitue un enjeu majeur dans notre société.
Malgré les avancées législatives et
27 févr. 20242 min de lecture


Emploi franc : le dispositif est prolongé en 2024!
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Le dispositif "Emploi Franc" est une aide pour les entreprises recrutant des salariés en
8 févr. 20243 min de lecture

Les nouveautés 2024 du côté de la fiche de paie!
Les nouveautés 2024 du côté de la fiche de paie! Chaque nouvelle année apporte son lot de modifications et de nouveautés.
16 janv. 20245 min de lecture


La loi "Partage de la Valeur" : les nouveautés!
La loi "Partage de la Valeur" : les nouveautés! La loi n° 2023-1107 du 29 novembre 2023 fait évoluer la prime de partage de la valeur (PPV).
8 janv. 20242 min de lecture


Pénibilité au travail, l'échéance de la déclaration annuelle est proche!
Pénibilité au travail, l'échéance de la déclaration annuelle est proche! Chaque année, les employeurs doivent déclarer le ou les facteurs de
19 déc. 20233 min de lecture

Secteur des Hôtels Café Restaurants (CCN HCR) - Jours fériés Garantis
Secteur des Hôtels Café Restaurants (CCN HCR) - Jours fériés Garantis.
Dans la Convention Collective HCR, les jours fériés garantis ont été
24 nov. 20232 min de lecture
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